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为进一步加强员工行为管理,防范各类风险,临商银行市中支行营业部积极行动,扎实开展员工行为异常排查工作。

一是高度重视,加强组织。认真按照员工异常行为排查通知要求,制定详细的排查方案,确保排查工作实事求是,切实做到排查范围全覆盖,排查问题不隐藏。二是多管齐下,全面排查。对重点岗位、新入职员工进行个别谈话,及时掌握员工的思想状况和行为变化。同时关注员工社交圈,排查是否存在与不良人员交往等异常行为。三是强化教育,防微杜渐。在排查过程中,注重加强员工教育,案例警示教育等活动,提高员工的风险意识和合规意识,使全体员工充分认识到员工行为排查的重要性。

临商银行市中支行营业部以员工行为异常排查为契机,不断加强员工行为管理,强化员工监督管理,提升风险防控水平。(王璐璐)

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